池州學院2023年高層次人才招聘(預)公告
一、學校簡介
池州學院坐落在“千載詩人地”的中國優(yōu)秀旅游城市——安徽省池州市，是省屬綜合性普通本科院校。學校現(xiàn)占地近2000畝，教學科研儀器設備總值1.6億元。學校共有全日制在校生近17000人，專任教師754人，其中教授、副教授290人；具有博士、碩士學位教師702人；省學術和技術帶頭人、省級教學名師、省級教壇新秀共50余人。學校現(xiàn)有13個教學科研單位，現(xiàn)備案本科專業(yè)58個，基本形成契合地方經(jīng)濟社會發(fā)展要求的專業(yè)集群，建成了一批在省內外有一定影響力的特色專業(yè)。
學校擁有國家級一流專業(yè)建設點2個，國家級特色專業(yè)（綜合改革試點專業(yè)）3個，省級一流專業(yè)建設點9個，省級特色專業(yè)（綜合改革試點專業(yè)）14個，2019年獲批安徽省碩士學位點立項建設單位。
目前，全校上下正為建設特色鮮明的地方應用型高水平大學而努力奮斗，發(fā)展中的池州學院熱忱歡迎海內外英才和有識之士加盟我校，共同創(chuàng)造池州學院的美好未來！
二、招聘崗位及要求
池州學院2023年招聘崗位計劃（博士）
序號 | 部門/二級學院 | 崗位 | 學科、專業(yè) | 人數(shù) | 備注 | 簡歷投遞郵箱 |
1 | 地理與規(guī)劃學院 | 教學科研崗 | 測繪科學與技術 | 2 | 聯(lián)系人：張院長 聯(lián)系方式：13956896029 0566-2748609 郵箱：420973253@qq.com | |
教學科研崗 | 公共管理 | 1 | 本科為土地資源管理專業(yè) | |||
教學科研崗 | 城鄉(xiāng)規(guī)劃學/城市規(guī)劃 | 1 | ||||
教學科研崗 | 地理學 | 2 | ||||
教學科研崗 | 地質學 | 1 | ||||
2 | 商學院 | 教學科研崗 | 社會學 | 2 | 聯(lián)系人：項院長 聯(lián)系方式：13905663203 0566-2748891 郵箱：627272657@qq.com | |
教學科研崗 | 管理科學與工程 | 3 | ||||
教學科研崗 | 工商管理 | 3 | ||||
教學科研崗 | 經(jīng)濟學 | 2 | ||||
3 | 文學與傳媒學院 | 教學科研崗 | 中國語言文學 | 2 | 聯(lián)系人：劉院長 聯(lián)系方式：13013040909 0566-2748901 郵箱：czliugm@163.com | |
教學科研崗 | 戲劇與影視學 | 2 | ||||
教學科研崗 | 新聞傳播學 | 1 | ||||
4 | 旅游與歷史文化學院 | 教學科研崗 | 工商管理 | 1 | 旅游管理 | 聯(lián)系人：胡院長 聯(lián)系方式：13965938776 0566-2748605 郵箱：904065963@qq.com |
教學科研崗 | 地理學 | 1 | 人文地理學（旅游地理方向） | |||
教學科研崗 | 管理學 | 2 | 企業(yè)管理、工商管理、管理科學與工程 | |||
5 | 材料與環(huán)境工程學院 | 教學科研崗 | 材料科學與工程（工學） | 1 | 年齡不超過35周歲，本、碩專業(yè)一致，博士研究方向為材料類 | 聯(lián)系人：吳院長 聯(lián)系方式：13955517976 0566-3223612 郵箱：64000980@qq.com |
教學科研崗 | 環(huán)境科學與工程 | 1 | 年齡不超過40周歲，環(huán)境相關專業(yè) | |||
教學科研崗 | 材料科學與工程 | 1 | 年齡不超過35歲，材料類博士，本科須為材料類專業(yè) | |||
6 | 外國語學院 | 教學科研崗 | 外國語言文學 | 1 | 聯(lián)系人：余院長 聯(lián)系方式：15215661866 0566-2748819 郵箱：851825341@qq.com | |
7 | 機電工程學院 | 教學科研崗 | 電子科學與技術/信息與通信工程/物理學/光學工程/機械工程/電氣工程/控制科學與工程 | 8 | 聯(lián)系人：孫院長 聯(lián)系方式：15956231465 0566-3217488 郵箱：sz712@163.com | |
8 | 大數(shù)據(jù)與人工智能學院 | 教學科研崗 | 數(shù)學/教育學/教育（專業(yè)學位） | 3 | 聯(lián)系人：陸院長 聯(lián)系方式：18956675176 0566-2748766 郵箱：luck@czu.edu.cn | |
教學科研崗 | 控制科學與工程/計算機科學與技術/軟件工程/網(wǎng)絡空間安全/輕工技術與工程 | 3 | ||||
教學科研崗 | 統(tǒng)計學/應用統(tǒng)計學（專業(yè)學位） | 1 | ||||
9 | 藝術與教育學院 | 教學科研崗 | 設計學 | 1 | 聯(lián)系人：魏院長 聯(lián)系方式：13955517081 0566-3229003 郵箱:1043115061@qq.com | |
教學科研崗 | 美術學/設計學 | 1 | 版畫（方向）或漆畫專業(yè)（方向） | |||
教學科研崗 | 音樂與舞蹈學 | 1 | 作曲方向 | |||
教學科研崗 | 設計學 | 1 | 環(huán)境設計方向 | |||
教學科研崗 | 教育學/心理學 | 2 | ||||
10 | 體育學院 | 教學科研崗 | 體育學/臨床醫(yī)學/醫(yī)學技術/生物學 | 2 | 在體育教學科研崗位工作5年以上，研究成果與體育相關 | 聯(lián)系人：林院長 聯(lián)系方式：13695660669 0566-3223608 郵箱：767944696@qq.com |
11 | 馬克思主義學院（法學院） | 教學科研崗 | 哲學/應用經(jīng)濟學/法學/政治學/馬克思主義理論/中國史/外國史 | 4 | 中共黨員 | 聯(lián)系人：葉院長 聯(lián)系方式：13635661126 0566-2748898 郵箱：605896235@qq.com |
教學科研崗 | 法學/管理學 | 1 | 工商管理、公共管理， 知識產(chǎn)權背景優(yōu)先 | |||
12 | 發(fā)展規(guī)劃處 | 管理崗 | 教育學/教育（專業(yè)學位） | 1 | 聯(lián)系人：方處長 聯(lián)系方式：13955501896 0566-2745016 郵箱：2456814196 @qq.com |
三、招聘原則
按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩瑘猿置裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的原則，采用綜合考核的方式。
四、招聘條件
招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律。
3.政治素質高，思想道德好，品行端正。
4.熱愛祖國，忠誠黨和人民的教育事業(yè)，具有強烈的事業(yè)心和高度的責任感。
有下列情形之一的人員，不得報考：
1.不符合招聘條件的人員。
2.在讀的普通高校非應屆畢業(yè)生。
3.現(xiàn)役軍人。
4.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員。
5.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員。
6.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
7.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員。
8.曾有師德失范、學術不端等不良行為的人員。
9.其他法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
五、招聘人才層次及類別
高層次人才分為4個層次：
（一）第一層次：符合安徽省教育廳、財政廳界定的一類、二類、三類人才標準，年齡不超過55周歲。
（二）第二層次：具有博士學位的教授（或相當職稱），年齡不超過50周歲。
（三）第三層次：具有博士學位的副教授（或相當職稱），年齡不超過45周歲。
（四）第四層次：博士，具有企業(yè)工作經(jīng)歷者同等條件下優(yōu)先，年齡不超過40周歲。分為3個類別：
A 類：在二類以上期刊發(fā)表本學科學術論文2篇以上或在一類期刊發(fā)表本學科學術論文1篇以上，且符合下列條件之一：（1）在一類期刊上發(fā)表2篇以上或在二類以上期刊發(fā)表本學科學術論文6篇以上；（2）正式出版與本人研究方向相一致，且本人撰寫12萬字以上本學科學術著作1部以上，并在一類期刊上發(fā)表1篇以上或在二類以上期刊發(fā)表本學科學術論文3篇以上；（3）主持三類以上科學研究項目1項以上或參加二類以上科學研究項目（前2名）一項以上；（4）獲一類科研獎勵（前10名），或二類科研獎勵一等獎（前5名）、二等獎（前3名）；（5）主持一類成果推廣1項以上或獲得一類知識產(chǎn)權1項以上。或其他經(jīng)校學術委員會研究認定的相當于上述業(yè)績條件者。
B類：在三類以上期刊發(fā)表本學科學術論文2篇以上或在二類以上期刊發(fā)表學術論文1篇以上，且符合下述條件之一：（1）在一類期刊發(fā)表本學科學術論文1篇以上或在二類以上期刊發(fā)表本學科學術論文3篇以上；（2）正式出版與本人研究方向一致，且本人撰寫10萬字以上本學科學術著作1部以上；（3）主持四類以上科學研究項目或參加三類以上科學研究項目（前3名）；（4）獲一類科研獎勵，或二類科研獎勵一等獎，或二類科研獎勵二等獎（前5名）、三等獎（前3名）或三類科研獎勵（第1名）1 項以上；（5）主持二類成果推廣1項以上或獲得二類知識產(chǎn)權1項以上。或其他經(jīng)校學術委員會研究認定的相當于上述業(yè)績條件者。
C類：不滿足 A、B 類博士條件的雙證齊全的博士。
注：條件中“以上、以下”表述均包含本級。
六、相關待遇
高層次人才類別 | 安家費/購房補貼 （單位：萬元） | 科研啟動經(jīng)費 （單位：萬元） | 其他方面待遇 | |
第四層次 （博士） | A類 | 50-100 | 20 | 1.服務期5年，講師及以下人員聘期5年內享受副高待遇，另加12000元/年博士津貼，享受池州市人才引進獎勵； 2.按照人事代理的方式落實博士配偶工作待遇； 3.提供校內周轉房1套/人，周轉期2年； 4.幫助落實子女幼兒園、小學、初中階段進入優(yōu)質學校就學； 5.符合入編條件的予以入編。 |
B類 | 40-80 | 15 | ||
C類 | 30-70 | 10 | ||
第三層次 （博士+副教授） | 同等科研檔次的博士待遇基礎上提高5萬 | 同等科研檔次的博士待遇基礎上提高5萬 | ||
第二層次 （博士+教授） | 同等科研檔次的博士待遇基礎上提高10萬 | 同等科研檔次的博士待遇基礎上提高10萬 | ||
第一層次 | 一人一議 | |||
七、應聘方式
符合條件的人員將個人履歷、學歷學位證明、學術成果證明及代表作等材料掃描件打包發(fā)送至各二級學院聯(lián)系人郵箱（見崗位招聘計劃表），發(fā)送郵件主題格式：姓名+應聘專業(yè)+學歷學位或職稱。
八、招聘流程
博士、正高職稱、副高職稱等高層次人才招聘執(zhí)行簡化程序，自公告發(fā)布之日起接受簡歷投遞，至崗位招滿為止。
九、其他事項
（一）保密、監(jiān)督等規(guī)定
保密、監(jiān)督等事項按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負責組織實施，接受社會及紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)徇私舞弊、弄虛作假等行為，按規(guī)定嚴肅處理。監(jiān)督電話：0566-2748708（紀委辦公室）。
（二）資格審查其他規(guī)定
資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)或到校后通過審查檔案等方式發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘者條件不符合崗位要求等情況的，隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果，由應聘者本人負責。
本公告為2023年度預公告，最終招聘計劃以上級主管部門批準為準，本公告未規(guī)定的以上級主管部門政策為準。未盡事宜，由池州學院人事處負責解釋。
聯(lián)系人：張老師 聯(lián)系電話：0566-2748727；
徐老師 聯(lián)系電話：0566-2748696；
特此公告
池州學院
2023年1月6日
