北京師范大學繼續(xù)教育與教師培訓學院招聘啟事
繼續(xù)教育與教師培訓學院（以下簡稱“學院”）根據工作需要，現面向校內外公開招聘。
一、招聘崗位
兒童教育與心理發(fā)展中心 項目研發(fā)主管（1人）
二、主要崗位職責
1.負責學前、托育、家庭教育和心理健康等相關領域的市場調研、并撰寫相關需求分析報告。
2.負責學前、托育、家庭教育和心理健康等相關領域的產品研發(fā)。
3.對研發(fā)項目進行評估并持續(xù)優(yōu)化，負責項目的進度控制和全程跟進。
4.負責學前、托育、家庭教育和心理健康等相關領域的專家資源開發(fā)、維護、溝通與合作。
5.負責中心項目的質量評估和培訓項目實踐經驗的梳理和總結工作。
6.主動完成上級交辦的其他工作，并密切協(xié)同其他同事完成任務。
三、報名條件
1.具有較高的思想政治素質和政策理論水平，自覺樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
2.熱愛高等教育事業(yè)，全面貫徹落實黨的教育方針，愿意投身于教師繼續(xù)教育工作中。
3.年齡一般不超過35周歲，碩士研究生及以上學歷，教育學、心理學等相關專業(yè)。
4. 有3年以上教育培訓領域工作經驗，具有1年以上教育培訓產品研發(fā)與管理經驗，熟悉教育培訓行業(yè)政策及產品特色，有大型線上線下項目運營及教育行業(yè)論壇舉辦經驗。
5. 具有教育培訓產品研發(fā)、宣傳知識，熟悉教育培訓品牌定位、策劃以及宣傳流程。
6.具有優(yōu)秀的邏輯思維、語言表達和溝通能力，較強文字功底；有敏銳市場意識、數據分析能力、創(chuàng)新能力。
7.身心健康，作風踏實，責任心、事業(yè)心強，抗壓能力強，具有良好的團隊協(xié)作和開拓創(chuàng)新能力。勇于接受挑戰(zhàn)，樂于在工作中發(fā)現成長機會，愉悅的工作。
四、聘用方式及薪酬待遇
聘用方式為勞動合同制，薪酬待遇面議。
五、招聘和選拔方式
面向校內外公開招聘，按照個人申請、應聘資格審查、筆試、面試、公示等環(huán)節(jié)，全面考核，擇優(yōu)錄用。
六、報名時間及材料提交
1.本人中文簡歷一份，并需附上學歷證書、學位證書、獲獎成果證書等材料的掃描件。簡歷內容包括但不限于個人信息、教育背景、家庭狀況、項目經驗、以及近3年來主要工作業(yè)績。請將上述簡歷及相關資料合并成1個PDF格式電子文件。文件命名為“姓名+兒童教育與心理發(fā)展中心+項目研發(fā)主管”。
2.留學歸國人員需出具海外學習、工作證明掃描件。
3.請在2023年6月20日前將上述電子版材料發(fā)送至郵箱：scettzhaopin@bnu.edu.cn，郵件主題請注明“姓名+兒童教育與心理發(fā)展中心+項目研發(fā)主管”。
七、資格審查與面試通知
學院將對報名人進行資格審核，對審核通過者，將以郵件和電話形式通知面試等事宜。
八、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：陳老師 010-58807052
郵箱：scettzhaopin@bnu.edu.cn
繼續(xù)教育與教師培訓學院
2023年6月2日
