鷹潭市余江區(qū)2023年面向區(qū)外公開(kāi)選調(diào)教師公告
根據(jù)我區(qū)教育發(fā)展需要，引進(jìn)教育教學(xué)人才，支持異地教師返鄉(xiāng)任教，經(jīng)研究同意，決定面向區(qū)外公開(kāi)選調(diào)教師15名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)選調(diào)教師工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保選調(diào)工作順利進(jìn)行，特成立余江區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),區(qū)教體、人社、編辦、財(cái)政部門(mén)主要負(fù)責(zé)同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)在區(qū)教體局），辦公室成員從區(qū)教體局、人社局等單位抽調(diào)。
區(qū)教體局、區(qū)人社局負(fù)責(zé)選調(diào)及有關(guān)工作的具體實(shí)施。區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)面試過(guò)程及程序的監(jiān)督。
三、選調(diào)崗位
1.余江一中選調(diào)高中教師5人，其中：語(yǔ)文1人，物理2人，政治2人；
2.余江二中選調(diào)高中教師10名，其中：語(yǔ)文3人，英語(yǔ)2人，物理1人，化學(xué)1人，政治1人，歷史1人，生物1人。
若報(bào)考崗位人數(shù)不足1∶2的開(kāi)考比例，則按實(shí)際報(bào)考人數(shù)相應(yīng)減少該崗位人數(shù)。
四、選調(diào)范圍
鷹潭市余江區(qū)外公辦學(xué)校在編在崗正式教師；
五、選調(diào)條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.未參加過(guò)任何非法組織；
5.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
6.近三年年度考核和師德考核結(jié)果均為合格以上；
7.崗位所需要的其他條件。
（二）學(xué)歷、教師資格證、年齡、資歷條件
1.學(xué)歷、教師資格證條件：
選調(diào)對(duì)象報(bào)考余江一中高中教師崗位須第一學(xué)歷為全日制師范類(lèi)本科及以上學(xué)歷，對(duì)應(yīng)學(xué)科高中及以上教師資格證；
選調(diào)對(duì)象報(bào)考余江二中高中教師崗位須獲得國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，對(duì)應(yīng)學(xué)科高中及以上教師資格證。
2.年齡條件：年齡不超過(guò)45周歲（1978年8月1日（含）以后出生）。
3.資歷條件：在公辦學(xué)校任教報(bào)考學(xué)科3年及以上工作經(jīng)歷。
（三）有以下情形之一者不具備選調(diào)資格?
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
4.有法律、法規(guī)、相關(guān)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
六、選調(diào)程序
（一）發(fā)布信息：2023年7月28日，余江區(qū)人民政府網(wǎng)公布選調(diào)實(shí)施方案。
（二）報(bào)名
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月7日。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2.報(bào)名地點(diǎn)：鷹潭市余江區(qū)經(jīng)濟(jì)大廈三樓0347會(huì)議室。
3.報(bào)名時(shí)需提供以下相關(guān)材料：
(1)《鷹潭市余江區(qū)2023年公開(kāi)選調(diào)教師報(bào)名登記表》（詳見(jiàn)附件1）;
(2)本人身份證;
(3)本人畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū);
(4)教師資格證;
(5)機(jī)關(guān)事業(yè)單位同意報(bào)考證明（附件2）；
(6)近期一寸照片兩張。
以上材料須嚴(yán)格按上述要求如實(shí)提供相關(guān)材料原件和復(fù)印件，原件審核后退回，材料復(fù)印件不予退回。
4.資格審查：現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)資格審查結(jié)果。資格審查貫穿整個(gè)選調(diào)工作全過(guò)程。
（三）考試
1.考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，并按4︰6的比例計(jì)入錄取總成績(jī)，計(jì)算公式為：筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%=錄取總成績(jī)。
2.筆試
（1）筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行規(guī)定。
（2）筆試內(nèi)容范圍：
考查現(xiàn)行高中階段的文化基礎(chǔ)知識(shí)和教材教法及課程標(biāo)準(zhǔn)（其中文化基礎(chǔ)知識(shí)占80%，教材教法及課程標(biāo)準(zhǔn)占20%）；
（3）筆試卷面總分為100分。
（4）面試根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按選調(diào)崗位1∶2的比例確定面試入闈名單，如末位成績(jī)相同一并進(jìn)入面試。在余江區(qū)人民政府網(wǎng)公布入闈面試人員名單。
3.面試
（1）面試方式：面試采取無(wú)生試講的方式進(jìn)行。
（2）面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知；
（3）面試內(nèi)容：高中現(xiàn)行階段必修教材；
（4）面試評(píng)分采用百分制；
（5）面試時(shí)如出現(xiàn)考生缺考，取消面試成績(jī)，但該崗位選調(diào)計(jì)劃不再調(diào)減。對(duì)因考生臨時(shí)缺考導(dǎo)致實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)無(wú)法形成競(jìng)爭(zhēng)情況的，面試成績(jī)須不低于75分方可確定為入闈考核對(duì)象。
5.根據(jù)錄取總成績(jī)從高分到低分排名情況按1∶1比例確定各學(xué)科崗位入闈考核人員名單。若錄取總成績(jī)相同，試講成績(jī)高的優(yōu)先；若錄取總成績(jī)和試講成績(jī)都相同，教齡長(zhǎng)的優(yōu)先；若錄取總成績(jī)、試講成績(jī)、教齡都相同，年齡小的優(yōu)先。
6.入闈考核人員名單在余江區(qū)人民政府網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。
（四）考核、錄取
1.考核:公示期滿(mǎn)無(wú)異議后，進(jìn)行考核，考核方式為實(shí)地考核或函調(diào)，主要考核選調(diào)對(duì)象遵紀(jì)守法、師德師風(fēng)、教書(shū)育人、履行職責(zé)、教學(xué)研究等方面情況。
2.錄取：考核合格后，按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)、聘用手續(xù)。因擬定選調(diào)人員自動(dòng)放棄或考核不合格，產(chǎn)生的崗位空缺不再遞補(bǔ)。
七、選調(diào)教師待遇
被選調(diào)教師按規(guī)定簽訂不少于五年服務(wù)期的聘任合同，由錄用學(xué)校根據(jù)崗位設(shè)置情況，重新辦理崗位聘用及專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)續(xù)聘手續(xù)，并按新聘崗位等級(jí)兌現(xiàn)工資。
八、選調(diào)紀(jì)律
1.參加選調(diào)教師要依據(jù)本選調(diào)方案，提供有關(guān)真實(shí)證書(shū)、證明，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消選調(diào)資格。
2.選調(diào)工作人員要嚴(yán)格遵守選調(diào)工作的組織紀(jì)律，堅(jiān)持原則，秉公辦事，不徇私情。凡徇私舞弊者，一經(jīng)查實(shí)，將視情節(jié)輕重予以紀(jì)律處分。
九、本方案由區(qū)人社局、區(qū)教體局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系及監(jiān)督投訴電話(huà)
區(qū)紀(jì)監(jiān)委駐區(qū)教體局紀(jì)檢組：0701- 5882302
區(qū)教體局：0701—5888620
區(qū)人社局：0701—5881360
附件1：鷹潭市余江區(qū)2023年公開(kāi)選調(diào)教師報(bào)名登記表.doc
附件2：機(jī)關(guān)事業(yè)單位同意報(bào)考證明.doc
余江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 余江區(qū)教育體育局
2023年7月27日
